第2928章 门道
- 作者:蓝悠悠
- 类型:穿越
- 更新:2023-08-01 11:42:04
- 字数:4324字
王斐也都是把所有的一
切,都做好了,就让着To,放心大胆的去做就行了,而且以To的能力,肯定能够做好的,再加上To一直以来,都十分的有想法。
曾经这里有多么的辉煌啊,而且大家好多都是从这里走出去的,甚至这里的员工,要是辞职了以后,都会有很多的人,想要过来去拉人的。
这么一个优秀的企业,也真的是需要好好的管理,并不能够依旧着自己强大的口碑就可以为所欲为,要做的还是要脚踏实地,找好自己的方向跟发展。”
我都感觉特别的可惜呢,那么老的店铺,这么多年经营的顾客群体全部都没有了,再加上那里卖的东西,也都特别的全面,没想到有一天,说倒闭竟然也能够倒闭,要是放在很多年前,谁告诉我这个大厦,有一天会倒闭,我简直是不敢相信呀。
告诉大家怎么做就行了,我们都是统一的,这件事情我跟你姐夫两个人已经说完了,而且超市这边的控股权,全部都在我这里。”
是管好自己,然后把控好细节,从心出发把所有该做的都做好了,一定会有着更好的结果。
再加上我们现在的收益还不错,而且各方面也都比较好,只有我们一家做大,所以我们只要是改正自身的问题就行了,也没有必要做什么太多别的事情,再加上我们这边要是做活动,以及各方面的事情呢,可以慢慢来,也都不着急。”
所以他们也没有必要跟着一起去做,交给To才是最好的,要不然人多易参与,反而还容易有别的事情发生。
“你说了算,你感觉怎么做好你就怎么做,我们都特别的相信你,而且有你在呀,我们都感觉十分的放心呢,再加上你也是专业的,而且超市这边的管理你也特别的有经验,你认为怎么做比较好你就怎么做。
我们也都不参与,对于企业的管理你认为怎么走,我们都是同意的,而且所有的员工以及我们的领导,你要什么时候开会,也可以及时的把大家召回来。
“你跟我姐夫两个人,能够这么信任我,我真的是特别的开心,我一定给你们交一个满意的答案,让大家心里面都很舒服。
我也知道,我这比较年轻,而且有很多的人,根本就不知道我们团队的能力,所以对我会有怀疑,这些都是很正常的事情,我也不会心里面有什么太多别的感觉,因为都已经习惯了。
之前的时候,也有很多的单位领导们,感觉我们比较小,而且可能想法也比较更加的前卫,他们理解不了,认为做的不好,但是我们能够把这么多的企业起死回生,救回来。
To现在感觉,最重要的事情,就是要改正好自己的本身,这样的话,才能够最正确。
但是我们的马部长。也特别的努力啊,做的事情都特别的好,尤其是为了超市的时间,她真的是煞费了苦心,而且这么多年一直都在默默的付出着,这些我都是能够看得到的。”
王斐对于马部长的肯定还是特别的存在
,而且马部长对于公司的付出是要高于很多人的,甚至也要高于王斐跟项亘两个人。
项亘跟王斐两个人,每次出去的时候,超市里面所有的事情,全部都是交给马部长来做的,马部长从来没有退缩过,更没有后悔过,一心一意的,将自己的青春,全部奉献给了超市。
“放心吧,我能够看得出来这个马部长特别的爱惜人才,而且也能够看得出来,她这个好学的精神。
企业里面能够有一个这样的管事,真的是特别的好,我们也相信,我们两个人的配合,肯定会越来越默契的,这一点您就不用担心了,而且我也相信,大家之间互相帮助,一定会进步特别快的。
再加上马部长愿意细心的去学习,就是最好的事情,之前的时候我在国外培养了三支成熟的队伍,在这边我也想要培养两支成熟的队伍,如果你要有优秀的年轻人,可以给我介绍一下。
我不怕他们不会,但是我就怕他们不去虚心的学习,这也是我最害怕的点,只要他们愿意去学习,并且愿意去改变,我就可以带领着他们往前走,并且一定把他们培养的更加优秀。”
你要知道,马部长已经干了这么多年,而且她这么的相信你,我也相信,你们两个人的配合会更好的,而且马部长这个人,面冷心热,别看年纪大了,但是学习的上进心,还是一直保持着。
并不亚于年轻人学习的能力和速度,都特别的快,不过这几年年纪大了,记忆力可能各方面,还是有一些退化的,这些都是不成问题的。
就证明我们肯定是有我们独到的见解,再加上我们这么多年做的事情,就是这一个术业有专攻,毕竟我们是做更加的专业。
当然我们在这方面做的,主要以实际出发,我们做的事情主要目的,就是
“这里面的门道可真多,你说说你们这么专业的人,也有救不回来的店面,真的是特别的可惜,尤其是很多大的超市,咱们之前的那个附近超市不就黄了吗?
为了能够更好的去帮助到大家,这才是我们想要的。”
To想要的,就是双方能够更好的配合,然后把这个超市各方面的做起来,这才是最重要的,不需要说别的,只需要用实际来说话,而且也必须要用实际来证明他们的能力,确实是有的。
“配合是必须的,而且马部长今天已经看到了你的实力,也被你的实力给征服了,三言两语就能够把我们马部长给收服,确实是挺不容易的。
王斐现在也知道,必须把所有该做好的细节有好好的把控,这样的话,大家才能够做好公司,也能够带领着员工们走向更好的未来。
“不管是多大的企业,如果不把细节做好,不把自己的员工管好,肯定会走上不好的道路,我们要做的就
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